Sektör genelinde bazı meslek grupları kalifiye eleman sıkıntısı yaşıyor. Türkiye genelindeki mavi yaka meslek gruplarındaki sıkıntılar ve daha fazlası haberimizde.
Müteahhitler, asgari ücretin birkaç kat üstündeki maaşlara rağmen, çalışacak eleman bulamadıklarını söylüyor. 70-150 bin TL arası maaşlardan bahsedilmesi ve maaşlı eleman bulunamaması, sektörü de sıkıntıya sokuyor. Durum, özellikle inşaat sektöründe yoğunlaşmış durumda. Geçen seneki deprem felaketi, sektörde sıkıntılı bir süreci de artırmış oldu.
Yükselen maaşlara rağmen inşaat işçisi bulmak zor görünüyor. Oysa inşaat sektörü Türkiye ekonomisinin lokomotifi durumunda ve kalifiye olmayan ücretlerde bile asgari ücret üzerinde maaşlar veriliyor.
İnşaat sektörü ne durumda sorusu hemen herkesin aklına geliyor. Özellikle 6 Şubat 2023 depremi sonrası yoğunlaşan inşaat faaliyetleri, kalifiye eleman sıkıntısıyla da gündeme geldi. İnşaat sektörü, özellikle deprem bölgesindeki gelişmeler ardından kalifiye eleman konusunda sıkıntı çekiyor. Bu bölgede ve diğer bölgelerde inşaatlarda çalışacak nitelikli eleman bulunamıyor.
İnşaat sektörü temsilcileri sektörde ara eleman açıklarına değiniyor. Üstelik 70-150 bin TL arasındaki maaşlara rağmen kalifiye işçi bulmak zor görünüyor. Usta çırak ilişkisinin kalmaması, artık farklı mesleklere yönlendirmelerin artışı sektördeki ihtiyacı artırıyor.
Vinç operatörü, boya ustaları, elektrik ustalarındaki usta çırak ilişkisinin bitmesi, inşaatlarda eleman sorununa neden oluyor. Çocukların belirli mesleklere daha fazla yönlendirilmesi de eleman sıkıntısının temel nedenleri arasında görülüyor.
İnşaat sektörü hakkında açıklama yapan Müteahhit Savaş Yüksekyalçın, yaşanan eleman sorunun ekstra neleri etkilediğini belirtiyor. Çok ciddi bir ara eleman ihtiyacı olduğunu belirten Yüksekyalçın, inşaatlar arası geçişlerin de azaldığını söyledi. Boyacı, sıvacı, kalıpçı gibi teknik elemanlara ihtiyaç olduğunu ve eğitim sisteminden dolayı herkesin beyaz yaka işlere yöneldiğini ekledi. Yüksekyalçın, usta çırak ilişkisinin azalmasından dolayı şikayetlerini de vurguladı.
Müteahhit Yüksekyalçın, yurt dışından kayıtlı işçi getirilmesi gerektiğini belirtiyor. Maaşlar inşaatta artık farklı olmasına rağmen, yine de ihtiyacı karşılayamadıklarını söyleyen müteahhit, yapılan rezervasyonları sürdüremiyor. Çünkü ustalar, rezervasyon olsa da bazıları söz tutmayabiliyor. Daha fazla fiyat veren firmaya gittikleri ve yoğun talep olduğu için de çözümün yurt dışı olduğunu belirtiyor.
Kısa vadede mavi yaka çalışan için Hindistan, Afrika, Filipinler gibi ülkelerden kayıtlı işçi getirmekte fayda görünüyor. Bu işçiler, işleri bittikten sonra ülkelerine geri dönüyor. Geçici olarak hizmet veren bu işçiler, uzun vadede olmasa da kısa süre için önemli bir ihtiyacı da karşılamış oluyor.
İnşaat ustaları, yapının sorunsuz şekilde tamamlanması için tüm gerekli uygulamaları, prosedüre göre sağlar. Bu konuda diğer yetkililerle de iş birliğine girecektir.
Bir yapının işçiliğinde uzmanlaşmış kişiler inşaat ustası olarak isimlendiriliyor. Deneyimli ustalar, inşaat projesinin hayata geçirilmesi, inşaat uygulamalarının aşamalarına hakim kişilerdir. Ayrıca çeşitli malzemelerin kullanımını da yapabilir. Teknik açıdan güvenli ve kaliteli bir yapı hazırlanması için gereken donanıma sahip kişilerdir.
İnşaat ustası alımları en fazla İstanbul ilinde gerçekleşiyor. Birçok kariyer sitesinde de görüldüğü üzere, Anadolu ve Avrupa kısımlarında bu tür ilanlar oldukça fazla. Ayrıca deprem bölgesi de inşaatlardaki artışa bağlı olarak yoğun alım olan yerlerden. Diyarbakır ve çevre illerde olan ihtiyaç dikkat çekiyor.
İnşaat ustası arayan sektörlerin başında ise hizmet kategorisi yer alıyor. Sanılanın aksine inşaat sektöründen önce hizmet alanında daha fazla alım talebi bulunuyor. Gıda, elektrik kategorileri de inşaatlara işçi alımı bakımından sıralamayı zorluyor.
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi’nde Sürekli İşçi Alımı: Adil ve Şeffaf İstihdam Fırsatı! Bu alımlar, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla gerçekleştirilecektir. İşe alınacak işçilerin belirlenmesinde gerekli hükümler dikkate alınacaktır. Başvurular, ilanın yayımlandığı tarihten itibaren belirlenen süre içinde Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından kabul edilecektir. Başvuruların çevrimiçi olarak gerçekleştirilmesi gerekmektedir. Başvuru süresi içinde posta yoluyla yapılan başvurular […]
Başvuru Tarihleri Nedir? Aydın Büyükşehir Belediyesi, daimi statüde çalışacak beden işçisi alımı için başvuruların başladığını duyurdu. Belediye, 15 kişilik açık iş sayısıyla beden işçisi pozisyonuna uygun adayları aramaktadır. Başvuruların kabul edileceği tarihler 7 Haziran 2023 ile 12 Haziran 2023 arasındadır. Beden işçisi pozisyonunda deneyim süresine ilişkin bir bilgi verilmemiştir. Ancak adaylarda fiziksel güç ve dayanıklılık […]
TEİAŞ, Farklı Branşlarda 80 Teknisyen İçin Sürekli İşçi Alımı Başvurularını Kabul Ediyor Alımlar farklı branşlarda yapılacak olup toplamda 80 teknisyen istihdam edilecektir. Dağılımı ise şu şekildedir: – 7 Elektronik teknisyeni (Çeşitli illerde görevlendirilecektir) – 13 İnşaat teknisyeni (Çeşitli illerde görevlendirilecektir) – 5 Kimya teknisyeni (Çeşitli illerde görevlendirilecektir) – 55 Elektrik teknisyeni (Çeşitli illerde görevlendirilecektir) Başvuru […]
Başvurular Ne Zaman Yapılacak? Türkiye Taşkömürü Kurumu tarafından Deniz İş Kanunu hükümlerine tabi olarak, belirtilen meslek ve eğitim durumlarına sahip nitelikli elemanlar aranmaktadır. Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri doğrultusunda, Zonguldak İş Kurumu aracılığıyla ve kura çekimi yöntemiyle toplamda 10 kişilik bir alım gerçekleştirilecektir. İlgili talep üzerine, Zonguldak […]
Bursa Mudanya Belediyesi, 147 İşçi Alımıyla Hizmet Kalitesini Yükseltiyor Bu alımlar, belediyenin büyümesine ve hizmetlerinin daha etkin bir şekilde sunulmasına önemli katkılar sağlayacak. Son başvuru tarihi olarak 2 Haziran 2023 belirlenen bu işçi alımı, adaylara eşit fırsatlar sunmayı hedeflemektedir. Başvuru süreci, adayların niteliklerini en doğru şekilde değerlendirmek ve belediyenin ihtiyaçlarına uygun adayları seçmek amacıyla titizlikle […]
Başvuru Bilgileri Nelerdir? Bartın Üniversitesi, “SÜREKLİ İŞÇİ” alımı kapsamında temizlik görevlisi pozisyonunda bir personel alımı gerçekleştirecektir. Bu alım engelli adaylara yönelik olup, sadece engelli adaylar başvuruda bulunabilecektir. İstenilen en az öğrenim seviyesi ortaöğretim (lise ve dengi) olup, en çok öğrenim seviyesi de ortaöğretim düzeyindedir. Başvuruların son tarihi itibarıyla adayların 36 yaşından gün almamış olmaları gerekmektedir. […]