Uzun yıllardır emek vererek çalışan bu personelin, geçici işçi statüsünde çalışmalarına ve düşük ücret almalarına artık bir son verilmesini istiyorlar.
Yardımcı Hizmetler Personelleri Statü Değişikliği Talep Ediyor
Kamu kurum ve kuruluşlarında Yardımcı Hizmetler Sınıfında görev yapan personeller, uzun süredir ağır çalışma şartlarına maruz kaldıklarını ve bu durumun çalışanların fiziksel ve ruhsal sağlıklarını olumsuz etkilediğini belirtiyorlar. Bu nedenle, çalışma koşullarının iyileştirilmesi için yapılan taleplerin yanı sıra, YHS personelleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında 1 defaya mahsus olmak üzere memur kadrosuna geçmek istiyorlar.
YHS personelleri, eğitim durumlarına göre statü değişikliği yapılması talebinde bulunuyorlar. Çünkü eğitim seviyesi yüksek olan YHS personelleri, görevlerinde daha kalifiye işler yaparken, düşük eğitim seviyesindeki çalışanlar ise daha basit işlerde çalıştırılmaktadır. Bu durumun adil bir şekilde düzenlenmesi gerektiğini vurgulayan YHS personelleri, çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve haklarının korunması için yetkililerden destek bekliyorlar.
YHS personellerinin taleplerinin karşılanması, çalışanların motivasyonunu arttırarak iş verimliliğini de yükseltecektir. Bu nedenle, yetkililerin YHS personellerinin çalışma koşullarını ve haklarını göz önünde bulundurarak adil bir şekilde davranmaları gerekmektedir.
YHS Personelinin Sorun Yaşadığı Durumlar ve Talepleri
Kamu kurum ve kuruluşlarında teknisyen yardımcısı, hizmetli, aşçı, kaloriferci, terzi, berber, garson, bahçıvan, şöför, bekçi gibi çeşitli ünvanlarda çalışan memurlar, Yardımcı Hizmetler Sınıfı adı altında bir arada bulunuyorlar. Ancak bu sınıfta yer alan memurlar, maddi ve manevi mağduriyet yaşadıklarını düşünüyorlar. Sendikalarını kurarak sorunlarını dile getirmeye çalışıyorlar, ancak hala yeterli bir çözüme ulaşamadılar.
Yardımcı Hizmetler Sınıfındaki memurlar, sınıf değişikliği yaparak mağduriyetlerinin giderilmesini bekliyorlar. Ancak, yıllardır bu konuda bir adım atılmadığı gibi Görevde Yükselme Sınavı açılmaması ve açılsa bile yetersiz sayıda kadro açılması da YHS personeline yükselme imkanı tanımıyor.
Buna ek olarak, YHS personelinin kadro ünvanlarına ilişkin görev tanımları belirgin değil ve bu nedenle kurumlarda çeşitli sorunlar yaşıyorlar. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda sadece Yardımcı Hizmetler Sınıfına dahil olan memurlar için ek gösterge belirlenmemiştir, bu nedenle aylık ücretleri ve emeklilik hakları diğer memurlara göre daha düşük kalıyor.
Yardımcı Hizmetler Sınıfının tümden kaldırılması ve bu sınıfta yer alan kamu personellerinin eğitim ve mesleki durumlarına uygun memur kadrolarında değerlendirilmesi gerektiği düşünülüyor. Kamudaki iş barışının tesis edilmesi için acilen düzenlemeler yapılması gerektiği de kamuoyu ile paylaşılıyor.
İlgili Haberler
Marco Asensio Fenerbahçe haberlerine cevap verdi! Benim neden haberim yok
Ülkelerdeki ve Eyaletlerdeki Garip Yasalar
Bolu Tüneli açık mı? Bolu Tüneli ne zaman açılacak?
Şimdide İstanbul! İstanbul sahilinde iki kişi ilişkiye girdi! Sansürsüz hali tepki çekti
Cihat Tamer’in oğlu Atilla Tamer vefat etti!
Yusuf Tekin açıkladı! Okullar ertelenecek mi, Ara tatil kaldırılacak mı?