Diyanet’in sözleşmeli personel alımında yapılan sınav tartışma yarattı. Yapılan sınavların Anayasaya aykırı olup olmadığı tartışılıyor. Haberin detayları için okumaya devam edin…
633 sayılı Diyanet İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun’a 7433 sayılı Kanunla geçici bir madde eklenmiştir ve madde şu şekildedir:
7433 sayılı Kanun’un Geçici Madde 20’sine göre, 28 Kasım 2022 tarihinden itibaren Diyanet İşleri Başkanlığı taşra teşkilatında açıktan vekil imam-hatip ve vekil müezzin-kayyım olarak görev yapanlar, ilgili kamu personeli seçme sınavından yeterli puan almak ve Başkanlıkça belirlenecek sözlü ve/veya uygulamalı sınavda başarılı olmak kaydıyla, Başkanlıkça ilan edilen kadrolara atanabileceklerdir. Bu kadrolara atananların dört yıl süreyle başka kamu kurum ve kuruluşlarına nakilleri yapılamayacaktır. Atama yapılan kadrolar, atama işleminin yapıldığı tarih itibarıyla ihdas edilerek, mevzuatın eki cetvellerin Başkanlığa ait bölümüne eklenmiş sayılacaktır. İhdas edilen kadrolar, unvanı, sınıfı, adedi ve derecesi belirtilerek, atamanın yapıldığı tarihten itibaren bir ay içinde Kamu Personel Bilgi Sistemi’ne bildirilecektir.
İLGİLİ HABER Marco Asensio Fenerbahçe haberlerine cevap verdi! Benim neden haberim yokAnayasa Mahkemesi Başkanlığı, 22 Mart'ta yapılacak Genel Kurul gündemini açıkladı. Gündemdeki maddeler arasında, Diyanet İşleri Başkanlığı'nın sözleşmeli personelini kadroya geçirirken sınav yapmasına ilişkin düzenleme de bulunuyor.
İlgili Haberler
Ülkelerdeki ve Eyaletlerdeki Garip Yasalar
Bolu Tüneli açık mı? Bolu Tüneli ne zaman açılacak?
Şimdide İstanbul! İstanbul sahilinde iki kişi ilişkiye girdi! Sansürsüz hali tepki çekti
Cihat Tamer’in oğlu Atilla Tamer vefat etti!
Yusuf Tekin açıkladı! Okullar ertelenecek mi, Ara tatil kaldırılacak mı?
Tehlikeli Kanser Türleri
