10 Yıllık Hizmeti Olanlar Nasıl Emekli Olabilir?

Ancak, bu durumlarda belirli şartlar göz önünde bulundurulur.

10 Yıl Çalışarak Emekli Olmak

Sosyal güvenlik hukukunda, 1 Ekim 2008 tarihinden önce çalışmaya başlamış olan bireyler için hizmet bütünleşmesi uygulaması önemlidir. Bu durumda, 2829 sayılı Kanun hükümleri esas alınır ve son 7 yıl içindeki 3,5 yıl hizmet kuralı dikkate alınır.

İLGİLİ HABER Uzaktan Eğitim Nasıl Bir Eğitimdir? Avantajları Ve Dezavantajları Nelerdir?

Sosyal güvenlik hukukunda, emeklilik için kesinlikle 25 yıl hizmet şartı aranmaz. Bazı durumlarda, memur veya işçi statüsündeki bireyler, 25 yıldan daha az hizmet süresine dayanarak emeklilik haklarına sahip olabilirler.

Ayrıca, memur statüsünde aylık bağlanması için 10 yıl hizmet esas alınan bir uygulama mevcuttur. Bu uygulama, 5434 sayılı Kanun’un geçici madde 206 hükmü gereği gerçekleştirilir. Bu hükme göre, aylık bağlanması için şu koşullar aranır:

1- 8 Eylül 1999 tarihinden önce memur statüsünde çalışmaya başlamış olmak,

2- 8 Eylül 1999 tarihinde 50 yaş ve üzerinde olmak,

3- Emeklilik talep tarihinde ise mutlaka 61 yaşını tamamlamış olmak.

Bu şartların sağlanması durumunda, emeklilik için 10 yıl hizmet esas alınır ve aylık bağlanması gerçekleştirilir.

15 Yıl Çalışarak Emekli Olmak

1984 yılında iş hayatına adım atan bir kişi, 25 yıl hizmet koşulu aranmaksızın Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK) statüsünden emekli olma hakkını kazanır. İşçi statüsünden emekli olabilmek için 25 yıllık sigortalılık süresi ve 5225 gün (14 yıl 6 ay 5 gün) SGK primi ödeme şartı gerekmektedir. Bu durumda yaş şartı aranmaz ve EYT (Erken Emeklilik Talebi) kapsamında yer alırlar.

Bu bilgiler doğrultusunda, size sunabileceğimiz yol haritası şu şekildedir:

1- 8 Eylül 1999 tarihinden itibaren 50 yaş ve üzeri olmadığınız için, 10 yıl hizmet süresi ve 61 yaş şartıyla memur statüsünden emekli olma ihtimaliniz bulunmamaktadır.

2- 15 yıl hizmet sürenizin olmaması ve yaşınız itibariyle memur olarak atanamamanız sebebiyle, 15 yıl hizmet süresi ve 61 yaş şartıyla emekli olma ihtimaliniz de bulunmamaktadır.

3- Emekli olabilmeniz için tek bir yol olduğunu değerlendiriyoruz. Bu da işçi statüsünde/hizmet akdiyle çalışma imkanınızın bulunması ve en az 3 yıl 6 ay veya daha uzun bir süre işçi statüsünde/hizmet akdiyle çalışarak toplam hizmet sürenizi 5225 güne tamamlamanız gerektiğidir. Ardından işçi statüsünden yaşlılık aylığı bağlanması mümkün olacaktır.